財務(wù)入行門檻比較低，給大家有一種很模糊的感覺，說其專業(yè)專有名詞一大堆，說出來也聽不懂，說其簡單那老板娘都是出納，毫無財務(wù)知識，也做得有聲有色。從而覺得會計與出納性質(zhì)差不多，就出報表而已，非常容易。大家經(jīng)常唱：小時候不努力，長大做會計，搞得好像做會計做財務(wù)就是沒出息的活，但大家也知道社會的“二八定律”，總有一小部分人是人上人，專業(yè)的程度就是同樣是會計，做出來的賬明顯差距很大，就像老L會一些PS技能，自己沒事也能做個圖啥的，當(dāng)有次接到公司美工做的宣傳推廣圖時，驚呆了，根本看不出來這張圖片是怎么個設(shè)計思路，更別說做出來了，暗自驚嘆“專業(yè)的人做出來的人一看就是不一樣！”。
其實會計是一門專業(yè)較強的技能，入門容易，精通難，就是由淺入深。一入財務(wù)深似海，從此考證不歸路。在經(jīng)驗與證書中徘徊，很少能做到經(jīng)驗與證書同時具備，所以道路比較曲折，工資上不去。財務(wù)人員的職業(yè)道路，有下面幾個階段：
第一個階段：入行到普通會計崗位勝任（這個過程還是相當(dāng)艱辛的）
第二個階段：從普通會計崗位到總賬會計（接下來都是各種證和資歷堆積出來的）
第三個階段：從總賬會計到財務(wù)主管
第四個階段：從財務(wù)主管到財務(wù)經(jīng)理
第五個階段：從財務(wù)經(jīng)理到財務(wù)總監(jiān)
絕大部分財務(wù)道路就是這樣 一步一步走過來，但是對于會計人員來說，每上一個階段其實都是一個坎。找過工作的會計人員應(yīng)有體會，當(dāng)你目前是普通會計時，你要應(yīng)聘主管，你首要面臨的是你沒有主管的經(jīng)驗，或者沒有證書，總不能讓你每個條件都符合。根據(jù)我十多年的工作經(jīng)驗，給出你幾點建議：
第一，規(guī)劃自己下一步的目標(biāo)。為了尋找市場的價值，我們可以去看招聘信息，或者獵頭，看看你下一步的目標(biāo)。比如你是普通會計，下一步目標(biāo)是總賬會計，你看看總賬會計需要哪些技能，然后對照去準(zhǔn)備相關(guān)的技能，其實說簡單點就是找個招聘平臺，尋找你想應(yīng)聘的職位，然后看他們的職責(zé)要求和各種加分項，然后努力讓自己先達(dá)到強制需要保有的技能，再去拿到一些要求的加分項，其實各種加分項無疑就是證書，所以，會計有了各種證書，踩著證書上是相當(dāng)快的，因為考證的時間是很漫長的！
第二，去參加相關(guān)的培訓(xùn)，不要舍不得花錢，這樣可以縮短自己摸索的時間，人的時間和精力是有限的，等你自學(xué)成才，黃花菜都涼了，機會都給別人。比如你想找制造企業(yè)，不會出口退稅和高新技術(shù)企業(yè)實操，你就應(yīng)該去尋找相關(guān)的課去學(xué)習(xí)，可能幾百塊，等你學(xué)會后，賺回來的不是幾百塊了。
第三，那就是考證書，作為財務(wù)人員，考證大家都已經(jīng)意識到重要性，這里不重復(fù)了。（證書極其重要！極其重要！極其重要！）
第四，注重自己的溝通交流能力，不要覺得自己只是做財務(wù)，專業(yè)能力第一，其他的不重要。你再專業(yè)，不懂得溝通的技巧，你將會失去很多機會，要向管理邁進(jìn)，這是你必過的一關(guān)。要高薪那必然是做高管，做財務(wù)的高管假如不會說話，那也是分分鐘讓你隕落，你也必須過這一關(guān)。記得一次聚會上，一房地產(chǎn)公司的財務(wù)總監(jiān)，她就說自己只有初級，專業(yè)不強，但是他就是靠交流與溝通戰(zhàn)勝了一切，別人搞不定的，他能搞定，在這個人情世故的情況下，做任何行業(yè)都得有一副好嘴！
第五，寫作能力不能忽視，不是說我現(xiàn)在是會計用不上PPT，領(lǐng)導(dǎo)匯報，等我做主管的時候再考慮。其實寫作就在我們的身邊，工作總結(jié)，平時的發(fā)言，老板的匯報等等。就像 一個不會說話的嬰兒一樣，在平時生活中去鍛煉，是有技巧的。如果你會這些，老板覺得你又機靈，這些都是提升工資的附加籌碼。就像之前好多人說男會計吃香，為什么這么說呢，就是因為男會計跟著老板基本是萬金油啊，開車你可以，陪酒你可以，偶爾的你還能給老板出謀獻(xiàn)策，所有女生不好做的事你都能做，再加上你還是專業(yè)會計，你說吃香不吃香。當(dāng)然啊，現(xiàn)在好多做財務(wù)做會計的都是女孩子，依然要讓自己有伶牙俐齒，現(xiàn)在這社會都是需求復(fù)合型人才，專精一門再樣樣都會一點，你一定就是老板的掌中寶。
第六，要借力。想提升工資就要多跟優(yōu)秀的人學(xué)習(xí)，讓他教你，包括你的領(lǐng)導(dǎo)。不要總覺得別人不教你，別人沒義務(wù)教你，要懂得感恩她。想加工資也是一個道理，你直接去 找老板加工資，老板要在衡量你的價值，還要看他此刻心情，如果這個時候你的直接領(lǐng)導(dǎo)也能為你說一句話，比你自己說十句都頂用。教大家一些小技巧，其實基礎(chǔ)技巧就是踏實肯干，不要覺得平時領(lǐng)導(dǎo)分配的雜貨又臟又累你不肯干，不是說你好欺負(fù)，而是你愿意付出，自然領(lǐng)導(dǎo)會對你有好印象，做好這個剩下的就是自己多機靈些，不要天天埋在賬本里，因為永遠(yuǎn)要記得，工作是為了更好的生活，而更好的生活是需要你更巧妙，更高效的工作得來的。
總之，財務(wù)人要想不斷提高工資提升自己的職位，就得努力朝目標(biāo)奮斗。機會都是給有準(zhǔn)備的人，把崗位需要有的都拿到，當(dāng)機會來了，自然就上去了！
最后除了上述的內(nèi)容，現(xiàn)在財務(wù)人員也要慢慢給自己普及財務(wù)電算化，說白了就是要會用財務(wù)軟件，越來越多公司和老板都用上了財務(wù)軟件，當(dāng)然也希望找到的各種專業(yè)會計和財務(wù)人員都掌握基礎(chǔ)的財務(wù)軟件的操作技能，這里老L給大家推薦一款象過河的財務(wù)軟件免費版，供大家學(xué)習(xí)和使用。
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